Identificación de factores de riesgo
Registra la presencia o ausencia de cada uno de los 9 factores (A–I) por tarea, con su tiempo de exposición.
La evaluación ergonómica comienza con el relevamiento in situ de los puestos de trabajo, mediante filmación desde distintos ángulos, con el fin de evidenciar los factores de riesgo presentes en cada tarea. Este registro visual permite documentar posturas, esfuerzos, frecuencias y condiciones de trabajo de manera objetiva y trazable.

El estudio se elabora contra dos resoluciones de aplicación obligatoria: una fija los valores límite y los métodos de referencia; la otra define el programa y las planillas exigibles.
Establece los valores límite y las metodologías de referencia para la evaluación de riesgos ergonómicos biomecánicos.
Regula el Programa de Ergonomía Participativa y define las planillas obligatorias por cada puesto evaluado.
A cada factor de riesgo le aplicamos el método cuantitativo reconocido que corresponde, con sus datos de entrada, cálculos y norma de referencia.

Evalúa el riesgo asociado a levantar objetos manualmente, considerando peso, frecuencia, altura de origen y destino, y distancia horizontal.

Analiza las fuerzas iniciales y sostenidas al empujar o arrastrar cargas sobre ruedas u otros medios.

Evalúa el desplazamiento de cargas caminando, considerando la distancia recorrida y la masa total transportada por jornada.

Clasifica el tipo de bipedestación y evalúa el tiempo en posición de pie sin posibilidad de alternancia postural.

Cuantifica la exposición a ciclos repetitivos de los miembros superiores, evaluando frecuencia, fuerza, posturas y carencia de recuperación.

Puntúa la carga postural del cuerpo completo (REBA) o de los miembros superiores (RULA) a partir de ángulos articulares y carga o fuerza.
Res. SRT 886/15 · una por cada puesto evaluado.
Registra la presencia o ausencia de cada uno de los 9 factores (A–I) por tarea, con su tiempo de exposición.
Determina si el riesgo es tolerable o si requiere una evaluación cuantitativa más profunda.
Consigna las acciones correctivas y preventivas para cada riesgo detectado.
Instrumento de control para verificar la implementación y la eficacia de cada medida.
El entregable es un documento técnico completo, firmado por profesional habilitado, organizado en seis ejes.
Encuadre del programa de gestión de riesgos ergonómicos del establecimiento.
Lineamientos para optimizar las condiciones ergonómicas de los puestos.
Análisis de la situación y elección de la metodología por cada tarea.
Desarrollo metodológico completo: cálculo y clasificación por factor.
Medidas de mejora correctivas y preventivas, priorizadas y específicas.
Conclusión, dictamen y mapa de riesgo ergonómico del establecimiento.
Nos ponemos en contacto con un alcance escrito — sin cargo, sin compromiso.